财务通道维护不让提 稳中求进谋发展，二次创业展芳华

2018年巾帼建功示范岗

法务风控部

法务风控部承担着财务公司风险防控、合规管理与监管联络等重要工作，是财务公司经营安全的“守门员”。以女职工为基础工作主力的部门，立足非银行金融机构经营管理的特点，立足岗位弘扬大唐精神，为确保公司安全合规经营作出了优异的成绩。2022年，法务风控部将继续强化评级动态管理，全面提升公司治理水平，确保公司内部控制全面有效；强化监测排查，提升合规意识，确保风险可控在控，为集团公司“二次创业”走深走实贡献更大的力量。

2019年巾帼建功示范岗

财 务 部

财务部现有职工5名，全部为女同志组成，是地地道道的娘子军。全体干部职工在财务公司党委的领导下，以加强管理创新、服务一流财务公司创建为目标，强化落实、提升服务，努力争创一流业绩，展现了“巾帼不让须眉”新时代女性的风采，在公司财务管理工作中上做出了突出贡献。2022年，财务部将积极进行事前预测、事中控制、事后监督的财务角色转变，进一步促进业财融合，充分发挥财务管理的价值创造功效，为公司全面深化“提质增效”贡献力量。

2020年巾帼建功示范岗

结算业务部

结算业务部一贯履职尽责，不断丰富结算业务品种，完善结算平台功能，优化服务方式，提高服务效率和业务处理能力，保障了集团资金管理政策的有效执行，维护了集团资金高效运转，促进了资金使用效率的持续提升。近五年来，集中结算率一直稳居于99%以上，成员单位超过99%的支付结算均经财务公司结算业务部受理后完成，财务公司结算系统成为集团内各单位资金进出的绝对主要通道。2022年，结算业务部将积极配合司库体系建设，持续加强自身建设，强化基础管理，把各方面工作做深做扎实，保障支付结算运行顺畅。

2018年巾帼建功标兵

姚 利

姚利同志是财务公司成立后招聘的第一批员工，先后在财务部、监察审计部、党建工作部工作。她负责的审计工作紧紧围绕公司重点工作，不断强化审计工作力度，在日常常规业务检查的基础上，突出重要风险和关键环节 “全覆盖”。2022年，该同志将立足岗位，不断夯实审计基础工作，强化审计成果运用，充分发挥第三道防线的功能作用，服务公司高质量发展。

2019年巾帼建功标兵

吴 稚 雁

她爱岗敬业，保管着集团九百余家成员单位的存款，小心呵护数百亿资金的安全；她细致谨慎，看护着集团主要的资金进出通道，维护着每年上万亿资金流动的顺利高效；她勇于创新，不断改进传统业务，引进新业务模式，打造日益强大的统一结算功能。她是财务公司结算业务部的负责人，是集团统一结算平台运转和维护工作的带头人，是全力辅助集团资金集中管理政策落地，保障资金运用安全高效的重要力量。2022年，该同志将积极推动信息化技术的应用，提升业务自动化程度，加强对成员单位的业务支持、培训和指导，实现业务的安全稳定运行。

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