创业成功的必备条件 创业顶层必备常识 :如何快速判断企业能否成功上市以及改制上市的关键节点、流程与时间周期表
创业顶层必备常识:企业改制与企业上市
再小的个体,也有自己的品牌——微信
上市是法人治理的成年礼。步入成熟期的法人,思考“如何通过改制实现上市”之前,常思想挣扎遇到“拦路虎”:
要不要上市?要。没有梦想,跟咸鱼有什么分别?相信自己,能走向上市。
为什么上市?为了节税,降低经营成本,提升经营效益。
归根结底:实现法人资本化、治理市场化、评价公开化、竞争资本化。
创业荆棘,如何治愈创始人因无知种下的早期草莽?停下来,以上市为新起点,徐徐图之,浑然度过此刻。历经初创期、成长期,企业供给的产品/服务日趋稳定,亟需转型、向公众展示一个行业的某种持久、稳定盈利的商业模式,注意力的争夺骤变:
投资关注什么?实际控制权/实际控制人>行业、赛道、可持续性>商业模式。
启动上市有哪些必备指标?财务指标达标+具有科创属性+未来业绩可估量+行业周期较长+产业政策友好。
凭栏问,究竟何去何从?上市路,是时候开启征途。
前言:创业第十站·征途
上市是创业的终点,上市是创业的起点
千辛万苦,千山万水,九九八十一难后
创业者登上舞台,镁光灯下暗流涌动
商业模式被验证,商业结果资本化
资本市场人见人爱,唏嘘故事欲说还休
上市是一群人的狂欢,是另一群人的豪赌
为了上市做假流水,为了不退市做假财报
上市是被捆绑之始,还是走向光明之巅?
追问之下,创业者蜕变为企业家
叩问路上,创业精神孵化商业实战
路漫漫其修远兮,上市之后
企业与企业家奔赴上下求索新征途
这一篇实用指南,帮你找准企业上市合伙人
本章关注:如何稳扎稳打,实现改制上市(026-028)
一.上一节(025)总结:
并购重组的核心关键问题分析 & 企业并购重组的风险
本节:(026)
如何快速判断企业能否成功上市 & 改制上市的关键节点、流程与时间周期表
二、如何快速判断企业能否成功上市
1. 择时:定决心定时机,没有最好只有刚好;没过生存期启动上市,会拖垮企业。
2. 标准动作:
敲黑板:合规性、持续性、营收连续计算、税收优惠合法
3. 估值的关键:
回归产业、回归变现,PPT估值(,演示文稿)要避免。本质是,企业拿到什么结果、能不能赚钱、是否合规赚钱、赚钱效率如何、能赚多久钱?
举例:同样是制造手机,小米手机的商业模式是建立生态,压榨制造、获取可接受、有性价比的产品;苹果手机与供应链共存、共荣,通过品牌策略持续获取客户;华为手机是原材料获取的压榨,为技术定高价、舍得给研发人员分钱;VIVO手机则整合供应链优势,压榨销售、用零售思维打开市场——因此,对什么估值,值多少钱,归根结底看商业模式。图示1是抽象的企业估值树:
4. 4个认知误区:
①公司刚成立满了三年,但第一年没啥业务,能上市吗?
合法设立、存续已满3年,第一年如没有业务或业务少,能出一份经审计的报表,符合申报上市的条件。
②贸易公司,有可能申请上市吗?
纯粹的贸易公司,业务过程未凝结剩余价值,提供的生产力不够,申报上市比较困难。比如,2020年前后,外贸型跨境电商企业有过短暂的上市繁荣,但疫情反复、行业遭遇困难,频繁暴露的业绩造假、营业流水混乱,让这个垂直领域在2021年回归理性。总体而言,贸易型公司上市难。
③行业内的大佬都上市,不上市是不是就不好?
是的,一个行业前几名都不上市,尚能共存,上了可能影响规模和市场占有率;如果都上市而一家不上市,可能被资本蚕食,流血上市便由来于此(如“三通一达”)。
④怎样才能下定决心,准备上市?
辩证对待舍与得,发展到一定阶段上市是必然与不得不,合规的成本小于规模经营的风险;让市场辅导企业,能帮老板打破局限与个人能力的天花板,避免系统性风险。
⑤老板如何避免成为上市失败的关键?
持续学习,放下老板思维,消除经营惯性,做全面体检,下决心拥抱规范运作。
三、改制上市的关键节点、流程与时间周期表
关键节点:
改为股份制、公众投资人进得来,由少数人合伙转为与公众合伙。
图2为股份制改制流程(以国内上市为例):
关键节点:
改变行为模式,适应公众审美,由企业家的企业转为公众的企业。
图示3为上市全流程(以国内上市为例):
关键节点:
被权力机构评价,适应政治审美,由企业转为负有社会责任的企业。
图示4为证监会审核全流程(以国内上市为例):
关键节点:
自上而下结合自下而上,纵观全局看上市;耗时10-20个月,破茧成蝶,由泥腿子转为排头兵(基本面不同,企业的上市周期不同)
图5为企业改制与企业上市时间总表(以国内上市为例)
四、下节预告
下节即将更新第十章第2小节:上市各流程的具体执行、有哪些注意事项 & 如何组建上市团队
敬请期待!
五、团队简介
企业服务:基于法务、财务、税务、人力资源一体化的合规经营与风险控制,搭建公司治理结构、主体结构、股权结构、组织结构,制定制度体系、运营机制与保障机制法律服务:个人、法人的全领域、一站式法律服务成员人数:6人,含律师、注册会计师、经济师、税务师、合规师
六.丁邱洁法财税人团队
避险、省钱、助成长、提估值,让法人更懂法、让企业更值钱
丁邱洁
前科技企业高管、律师、创业者经济师、高级企业合规师、深交所董事会秘书资格/基金&证券资格、经济学硕士/法律硕士、英语专业八级
曾应云
注册会计师/税务师/注册审计师,广东省政府采购中心专家,自有会计师事务所
七.丁邱洁律师团队
法律不过人情世故,法律可以更有温度