医生如何发论文 怎样顺利发表一篇职称（期刊）论文？ 科普，经验分享！

大家是不是发现，单位要评职称了，但是我们的论文总是不能顺利发表？

论文发表是职称评审必备条件之一。各行各业想要晋升职称，就必须发表相应要求的职称论文，所以成功发表职称（期刊）论文应该是每个科研技术工作者的必修功课和必备能力！然而，现实情况是很多新入职的科研技术人员（含教师、医生等），对发表论文并不清楚，这往往会耽误他们评职晋升的机会。作为评职晋升非常重要的评审材料，论文发表的顺利成功与否，直接决定了晋升的成败！关系重大。

带着这个问题，本编辑简要叙述一下如何才能顺利成功的发表一篇职称（期刊）论文。

1. 准备阶段。要知道，每个单位、行业每年的评职名额是有限的，每次评职的机会往往也要等上几年的时间，所以如何从竞争中胜出当选，及时完成评审材料，绝对是优势。所以一定要提前准备，早做打算，成功只垂青于有准备的头脑。

提前参考往年的评审要求和条件，提前至少半年开始规划期刊类型和论文写作方向。

2. 提前3-6个月，写文章，找合适期刊，洽谈投稿。（网络上有骗子代理和假刊，需谨慎。该行业诚信可靠非常重要！）

3. 稿件发给编辑，审核录用后，付20%-50% 版面费。

4. 收到杂志社（编辑部）电子录用后，付余款（有的可以付80%版面费）。这个阶段相当于签订了合同，切忌一稿多投！

5. 等待出刊（纸质）。这时1-2个月可以电话查稿。期间可以跟编辑随时沟通，跟进进度。

6.出刊（纸质书）后，会很快收到编辑部邮寄过来的书样期刊。同时等待网上查稿。

7.一般当月或1个月后，可以登录知网等查稿。 （核心的要等很久）。完成。

不同级别，不同类型的期刊，出刊和上网收录时间都不一样。从投稿到出刊和上网，短则2-3 个月，长则近一年时间，所以请各位作者提前安排，以免耽误晋升评职的机会！